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研究生教育

13 2024-12

304永利集团关于2024级员工第一轮转专业考核方案根据《304永利集团公司普通本科生专业选择与转专业管理办法》（武科大教发〔2024〕34号）文件有关规定和公司本科生院《关于做好2024-2025学年普通本科生第一轮转专业工作的通知》的有关要求，结合公司实际，现将本次员工转专业有关工作安排如下：一、转专业原则：在员工自主、自愿的基础上，公司按照公司要求，在规定时间内，本着公平、公正、公开的原则，经过考核，择优录取。二、转专业比例：原则上不超过本年级在校人数的10 %。公司各专业转入人数上限如下：...

03 2024-12

公司获2024年中国研究生企业管理创新大赛一等奖武科大网讯（通讯员高畅）12月1日，第二届中国研究生企业管理创新大赛全国总决赛落幕。公司两支参赛队伍一路过关斩将，获全国一等奖和三等奖。本届大赛于2024年7月正式启动，吸引了来自298所公司产品单位的14433人报名参赛。其中，2491支队伍报名企业决策赛道。在经历初赛、决赛的激烈角逐后，公司“星耀有限公司”队成功晋级总决赛，在140支晋级队伍中勇夺一等奖，实现公司在该赛事上的首次突破。公司“勇往直前”队荣获三等奖。...

08 2024-10

第三届全国老员工数字贸易综合技能大赛法经学子喜获佳绩 2024年9月29日，第三届全国老员工数字贸易综合技能大赛全国总决赛颁奖典礼在浙江大学紫金港校区落下帷幕。304永利集团5名员工在贺尊和丁莹老师带领下参加了总决赛，并喜获佳绩。该项赛事由浙江大学中国数字贸易研究院主办，全国老员工数字贸易综合技能大赛组委会承办，旨在激发和培养老员工在数字贸易领域的实践能力和创新精神。本次竞赛分为初赛、区域赛和全国总决赛三个阶段。大赛报名院校527所，报名人数16569人，分为七大赛区，...

05 2024-09

304永利集团推荐2025届优秀本科毕业生免试攻读硕士学位研究生工作实施细则（试行） 304永利集团推荐2025届优秀本科毕业生免试攻读硕士学位研究生工作实施细则（试行）第一条根据教育部《全国普通高等公司推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生工作管理办法（试行）》（教学〔2006〕14号）、《教育部办公厅关于进一步规范和加强推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生工作的通知》（教学厅〔2020〕12号）和《304永利集团公司关于推荐优秀本科毕业生免试攻读硕士学位研究生管理办法（试行）》（武科大教发〔...

29 2024-08

304永利集团关于选拔2024级新生班助的通知 304永利集团关于选拔2024级新生班助的通知为加强员工干部队伍建设，协助新生年级辅导员、班主任开展各项员工教育管理服务工作，引导和帮助新生更好地适应大学学习和生活，公司决定开展2024级新生班助选拔工作，现将相关事宜通知如下。一、选拔对象304永利集团2022级全体在校本科生（其他年级优秀的本科生、研究生也可报名）二、职位设置序号专业班级岗位人数男生班助女生班助1法学类2024级1班112法学类2024级2班113法学类2024级3班114金融科技2024级1班115金融科技2024级2班116投资学2024级1班117投资学2024级2班118行政管理2024级1班119行政管理2024级2班11三、...

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